- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Náplní práce bude:
Požadujeme:
Nabízíme Nástupní bonus ve výši 25 000Kč, Každý měsíc kredit ve výši 200,– Kč na občerstvení, Příspěvek na životní a důchodové pojištění ve výši 300,– Kč měsíčně, Program Benefit Plus do výše až 30 000 Kč, Výhodný operativní leasing na auta značky ŠKODA – Rapid, Fabia, Citigo, Octavia, Zvýhodněné mobilní tarify pro rodinné příslušníky zaměstnanců, Příspěvek na školní pomůcky pro rodiče prvňáčků v hodnotě 500 Kč, Dny zdraví a očkování proti chřipce
Třísměnný provoz, pracovní poměr na dobu neurčitou a nástup možný ihned.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.