Vyrábíme festovní nábytek pro nemocnice, školy a firmy. Jsme 100% Česká firma a zakládáme si na tom. Stejně jako na zaměstnávání lidí se zdravotním postižením, držení dohod a letitých vztazích se zákazníky.
Aktuálně hledáme člověka na oddělení logistiky, který bude organizovat rozvoz zboží k našim zákazníkům
Vaším úkolem bude plánovat cesty se zbožím k zákazníkům. Abychom přijeli na jimi vybraný čas, obsloužili jich co nejvíc a najezdili co nejméně zbytečných kilometrů.
Zákazníci naši dopravu oceňují, vaším úkolem je vysokou laťku udržet.
Podílet se na organizaci celého plánování včetně rozvojových projektů.
Co pro práci potřebujete
Za co jsou u nás lidi rádi
Peníze. Nadstandardní výplata a vždy včas. I v této době. Protože hypotéka, sunar ani dovolená nepočkají.
Pěkné čisté prostředí a moderní stroje. Retro nevedeme. Kromě Kofoly a Esíček.
Šikovné lidi. Vždycky je si komu říct o radu a pomoc.
Dovolená podle sebe. Vy víte nejlíp, kdy chcete odpočívat, my vám do toho nemluvíme.
Upřímné a přímé lidi, kteří říkají, co si myslí. A ostatní jsou za to rádi.
Zlepšováky vítáme. Stejně jako rozvojové chyby. Narozdíl od těch diletantských.
Pracovat budete na HPP, v moderním areálu v Moravanech u Dašic.
První kontakt e-mailem.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.