- 36 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek

Upřesňující údaje:
Způsob prvního kontaktu zájemce o volné pracovní místo: telefonicky či emailem/Po-PÁ od 7:00 hod. do 14:00 hod.
započitatelné praxe.
Pracovní náplň zaměstnance:
Zhotovuje a instaluje rozvaděče pro rozvod elektrické energie v objektech včetně instalace přípojek k hlavním a podružným rozvaděčům.
Provádí základní odborné práce při opravách el. zařízení, opravy el. osvětlení a instalací, ložení vodičů pod omítku pro světelnou a zásuvkovou instalaci, výměnu osvětlovacích těles, běžné opravy.
Provádí opravy jednoduchých druhů el. ochran a uzemnění.
Zapojení instalace rozv. krabic, vypínačů a zásuvek apod.
Provádí opravy nebo revize přenosného el. nářadí včetně výměny vadných dílů.
Vyhledávání poškozených částí točivých svařovacích agregátů, svařovacích transformátorů
nebo odporových svařovacích strojů včetně výměny vadných částí.
Vyzkoušení funkce zařízení.
Opravy elektrických zařízení a historických rozvodů v památkových objektech způsobem uvádějícím je do souladu se současnými normami pro elektroinstalace.
Provádí údržbu elektro dle potřeb na všech objektech v péči provozního střediska.
Doprovod a asistence revizním technikům při provádění revizí elektro a hromosvodů.
Při výkonu své pracovní činnosti provádí výškové práce.
Nástup možný od 1. 1. 2026.
Nabídky se strukturovaným životopisem zasílejte na e-mailovou adresu e-mail přes
Kontaktní osoba: Petra Dvořáková, tel. zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo
Zaměstnanecké výhody:
Změna pracovního poměru na dobu neurčitou; 5 týdnů dovolené; 5 dnů pracovního volna ze zdravotních důvodů, benefity dle Kolektivní smlouvy; stravenky v hodnotě 150 Kč, finanční ohodnocení.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?