- 34 860 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Kontakt: POUZE E- MAIL Königsmark Ondřej, e-mail: e-mail přes
Pracovní doba: 7,00 –15,30 hod
Česká společnost, s více než 20-ti letou působností na českém trhu, zabývající se prodejem potravin, nápojů, pracovních oděvů a obuvi převážně zákazníkům z oblasti školství, zdravotnictví a sociálních služeb hledá v rámci rozšíření svého prodejního týmu nového kolegu či kolegyni na pozici obchodní zástupce/zástupkyně pro region Karlovarský kraj (okr. Karlovy Vary, Ostrov, Sokolov, Cheb), aktivní ŘP B – aktivní řidič/ka, obchodní duch, zkušenost na pozici obchodního zástupce není podmínkou, spolehlivost, pečlivost, pracovitost, komunikativnost, manipulace se zbožím, uživatelská znalost PC (MS Office – Word, Excel, Outlook, Internet, skladový prostor, bydliště v jednom z výše uvedených okresů podmínkou. Nabízíme práci v zavedené společnosti na HPP, plat odpovídající výkonům, automobil – dodávka, mobil, home office, nástup možný dle dohody. Kontakt: e-mail přes
Telefon, notebook, služební auto

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.