- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek

První kontakt: e-mailem nebo telefonicky
Nástup dle dohody, možný ihned.
Společnost MSI byla založena v roce 1991 a v současné době patří k předním distribučním firmám s cukrovinkami v České republice i v zahraničí. Hlavními produkty jsou zábavné cukrovinky, jako jsou například cukrovinky s hračkou, různé druhy lízátek a žvýkaček, ale také želé a pendreky.
Co vás čeká
Přímý prodej cukrovinek z auta
Péče o stávající zákazníky z řad maloobchodů, trafik, cukráren, bufetů, čerpacích stanic atd. (cca 15–20 návštěv denně)
Vyhledávání nových zákazníků ve svěřeném regionu a budování dlouhodobých vztahů se zákazníky
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
Min SŠ vzdělání bez maturity
Zkušenosti s prodejem rychloobrátkového zboží výhodou
Spolehlivost a odpovědnost
Příjemné vystupování, komunikační a vyjednávací schopnosti
Čistý trestní rejstřík
Řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič
Co vám můžeme nabídnout
Spolupráci na HPP
Odpovídající ohodnocení v závislosti na prodeji
Práci se zajímavými produkty (cukrovinky)
Zaměstnanecké výhody: Bonusy/prémie, Provize z prodeje, Sleva na firemní výrobky/služby, Flexibilní začátek/konec pracovní doby, Stravenky/příspěvek na stravování, Firemní akce
Zasláním Vašeho životopisu do společnosti MSI dáváte souhlas ke zpracování Vašich osobních dat a jejich uchování v personální databázi společnosti MSI a to výhradně za účelem zprostředkování zaměstnání po dobu výběrového řízení, nejdéle však jeden rok od jejich zaslání.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?