Technický náměstek nemocnice

Jihlava, centrum
45.000 – 70.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu určitou (nástup ihned - na rok)
Řidičské oprávnění
Pracoviště
Na místě

O nás

Psychiatrická nemocnice Jihlava (PNJ) je poskytovatelem zdravotní péče pro dospělé s celostátní působností; s ohledem na zajištění regionální dostupnosti péče a kapacitní možnosti se jedná převážně o osoby s duševním onemocněním z okresů Jihlava, Pelhřimov, Třebíč, Jindřichův Hradec, Žďár nad Sázavou a Tábor. Nemocnice poskytuje komplexní odbornou psychiatrickou péči formou ústavní i ambulantní a zajišťuje činnost ústavní lékárny a lékárny pro veřejnost. Poskytuje akutní a neodkladnou péči pacientům, jejichž zdravotní stav vyžaduje akutní psychiatrickou hospitalizaci, i následnou lůžkovou péči. Provozuje Centrum duševního zdraví, které poskytuje multidisciplinární zdravotně-sociální péči převážně ve vlastním sociálním prostředí pacienta.
 

Náplň práce:

  • Je členem nejvyššího vedení a rozhodujete o nejdůležitějších technických akcích nemocnice
  • Řídí a metodicky vede vedoucí oddělení veřejných zakázek, vedoucího oddělení IT, vedoucí kuchyně a vedoucího provozního oddělení
  • Zpracovává koncepce a prognózy rozvoje a obnovy technických a technologických zařízení podle potřeb organizace
  • Řídí a koordinuje přípravu a realizaci investičních záměrů, modernizaci a rekonstrukci objektů nemocnice
  • Odpovídá za projektovou, technickou, provozní, obchodní a organizační přípravu staveb
  • Řídí a koordinuje přípravu a realizaci veřejných zakázek včetně nákupu všech komodit a zboží pro nemocnici
  • Zajišťuje provoz energetického hospodářství včetně správy, evidence a pravidelných revizí   
  • Odpovídá za dodržování rozpočtu úseku, právních předpisů a orientuje se v oblasti veřejných zakázek a dotačních programů

Co od Vás očekáváme:

  • Minimálně ÚSO s maturitou nebo VŠ vzdělání technického směru  
  • Praxe na obdobné pozici + vedení podřízených zaměstnanců 
  • Samostatnost, odpovědnost, pečlivost a schopnost pracovat s týmem
  • Další speciální osvědčení nebo průkazy zvláštní způsobilosti, popř. autorizace především v oblasti energetiky nebo stavebnictví jsou velkou výhodou

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Platové zařazení dle nařízení vlády 341/2017 o platových podmínkách ve státní sféře do 13. platové třídy + doby praxe, dále osobní příplatek, příplatek na vedení  
  • Služební mobil, notebook, zvýhodněné tarify, parkování v areálu zdarma
  • Dotované stravování, příspěvek na penzijní připojištění nebo jinou formu příspěvku na stáří
  • 200 hodin dovolené (5 týdnů) + 3 dny indispozičního volna
  • Roční odměny a odměny z fondu vedoucího
  • Pracovní smlouva na 1 rok se 6měsíční zkušební dobou, následně je předpokládaná změna pracovní smlouvy na dobu neurčitou

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.