- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme ctižádostivého kandidáta/ku s výbornými komunikačními schopnostmi, obchodním talentem, s ochotou učit se novým věcem.
Bližší informace o naší společnosti můžete získat na www.asko-as.cz a www.floorfloor.cz
V současné době hledáme nového kolegu nebo kolegyni na pozici REGIONÁLNÍ MANAŽER/KA
Po zapracování Vám svěříme do vašich rukou zákazníky ve vašem regionu.
Co bude náplní vaší práce?
· péče o stávající klienty ve svěřeném regionu a jejich rozvoj
· prezentace a prodej produktů společnosti
· analýza trhu, vyhodnocení prodejnosti svěřeného sortimentu, mapování konkurence
· aktivní vyhledávání nových distribučních kanálů
· zajišťování potřebných vzorků – ve spolupráci s marketingem
· řešení operativních záležitostí v součinnosti s ostatními odděleními Aska – zejména provozním oddělením, skladem
· spolupráce s kolegy z oddělení
Co očekáváme?
· obchodní dovednosti a komunikační schopnosti
· znalost práce na počítači, zejména MS Office
· řidičský průkaz skupiny B, ochotu cestovat
· spolehlivost, zodpovědnost, odolnost vůči stresu
· velmi dobré logické myšlení
Výhodou
· znalost dřevomateriálů, nebo obdobného sortimentu
· zkušenosti na obchodní pozici
· znalost programu Helios
Co nabízíme?
· zajímavou a různorodou práci
· individuální přístup a přátelskou atmosféru
· důkladné zaškolení
· zaměstnanecké benefity (zvýhodněné zaměstnanecké nákupy, bezúročné půjčky, stravenky, výhodný tarif pro soukromý mobilní telefon, 5 dnů volna nad rámec řádné dovolené)
Proč pracovat v Asku?
· jsme česká rodinná firma, pracujeme týmově a zaměstnanec pro nás není jen osobním číslem. Klademe důraz na 100% etické a legální podnikání a také zodpovědný a uctivý postoj k našim obchodním partnerům i k sobě navzájem

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.