- 80 000 – 110 000 Kč
- Plný úvazek
Životopis a motivační dopis je třeba podat ve lhůtě do 26. 8. 2025. Možnosti doručení a další informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení, které zveřejněno na úřední desce ve výběrových řízeních:
https://www.khsplzen.cz/vyberova-rizeni/
Požadujeme zkušenosti se samostatným účtováním pohledávek, závazků a majetku.
Stručný popis vykonávaných prací:
" komplexní samostatné účtování pohledávek, závazků a majetku
" provádění dílčích ekonomických rozborů
" dílčí účetní operace související s účty ČNB
" dílčí účetní operace související s provozem pokladny
" vyhotovuje účetní doklady
" provádí předkontace účtů
" provádí kontrolu věcné a formální správnosti účetních dokladů
" podílí se na kolektivním zpracování účetních závěrek
" měsíčně kontroluje stavy pohledávek a závazků
" samostatný výkon zajišťování správy majetku organizace
" odpovídá za vedení operativní evidence veškerého majetku organizace
" zajišťuje soulad majetkové evidence s účetním stavem
" zavádí nově pořízený majetek do provozu
" prování převod a vyřazení majetku
" zpracovává statistické výkazy vztahující se k majetku
Zaměstnanecké výhody:
25 dní dovolené, 5 dní indispoziční volno, stravenkový paušál.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.