- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro rodiče
Hledáme do našeho týmu volnočasových pracovníků kolegu/kolegyni na pozici pracovníka v sociálních službách – aktivizace.
Požadujeme: minimálně výuční list (splnění kvalifikace dle zákona 108/2006 Sb. výhodou), empatii, zodpovědnost, spolehlivost, samostatnost, komunikativnost, lidskost, základy znalosti práce na PC (znalost programu Cygnus výhodou), výpis z rejstříku trestů, v případě potřeby ochotu vypomoct na úseku přímé péče s klienty.
Výhodou: praxe v obdobném zařízení, hra na hudební nástroj, zpěv.
Náplň práce: psychická a fyzická aktivizace klientů, posilování společenských a sociálních kontaktů, práce na cílech klientů, plánování a realizace volnočasového programu.
Nabízíme: platovou třídu 5, 6, příspěvek na penzijní pojištění, oběd za 40 Kč, 5 týdnů dovolené, 2 dny Sick Days.
Možnost také zkráceného úvazku
Způsob 1. kontaktu se zaměstnavatelem: tel. Zobrazit tel. číslo nebo e-mailem e-mail přes

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.