- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
POPIS PRÁCE :
? Nákup a kontrola dodání dílů pro výrobu na základě výrobního plánu
? Řízení objednávek nakupovaných komponentů a sledování dodávek v požadovaném množství a termínu
? Řízení výrobního plánu externích center a následně kontrola dodání dílů pro výrobu na základě výrobního plánu
? Kontakt s dodavatelem, řešení dodávek
? Podpora hodnocení dodavatelů
? Řízení zásob nakupovaných dílů na skladě a v externích centrech (množství, umístnění, pořádek a čistota atd.)
? Řízení FIFO
? Komunikace se specializovanými útvary závodu a s centrálou
? Zadávání a kontrola dat pro pravidelný měsíční reporting
POŽADAVKY :
? VŠ/SŠ ekonomického směru
? Praxe v oboru min. 2 roky
? MS OFFICE – výborná znalost aplikace EXCEL
? Analytické a operativní myšlení.
? Důslednost, spolehlivost
? Komunikativní znalost angličtiny
? Aktivní přístup
NABÍZÍME:
? Profesní a osobní růst v renomované a stabilní mezinárodní společnosti
? Motivující platové ohodnocení
? Flexibilní pracovní dobu
? 5 týdnů dovolené
? Profesní a jazykové kurzy
? Řada dalších benefitů

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.