- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Pozice: Presales Consultant.
Hledáme technicky zdatného specialistu pro prodej a nákup nformačních a komunikačních technologií, který rád prezentuje komplexní řešení a buduje vztahy se zákazníky.
Co bude vaší hlavní náplní práce?
o Předvádění produktů a řešení zákazníkům a partnerům (pre-sales prezentace a demonstrace).
o Podpora obchodních aktivit, skupinových prezentací a marketingových kampaní.
o Kompletní správa všech technických aspektů prodejního cyklu.
o Rozvoj a udržování technických vztahů se zákazníky, partnery a prodejci – budete se starat o technická školení, řešení eskalovaných problémů a sběr požadavků na nové funkce.
o Poskytování zpětné vazby týmům produktového managementu a vývoje ohledně budoucího směřování produktu a aktivní pomoc s dalším rozvojem.
o Účast na diskusích s marketingovými a vývojovými týmy ohledně zavádění nových produktů a poskytování relevantní zpětné vazby.
Preferujeme plynulou znalost anglického jazyka. Znalost nemeckého jazyka výhodou. Očekáváme:
o Vynikající komunikační a prezentační dovednosti.
o Schopnost porozumět technickým požadavkům zákazníků a navrhovat vhodná řešení.
o Zkušenosti s prodejním cyklem a obchodní podporou.
o Proaktivní přístup a schopnost pracovat samostatně i v týmu
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.