- 32 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme personální agentura Jobs Contact a denně nabízíme desítky nových pracovních nabídek.
Chceš si vydělat stejné peníze jako v zahraničí?
Pojď pracovat k nám, u nás si vystačíš s češtinou. Budeš zastupovat lídra na trhu v oblasti revitalizací bytových domů.
Výše výdělku nemá strop, pracovní dobu si budeš organizovat sám.
Dělej práci, která za tebou bude vidět. Dělej práci, kterou se můžeš pochlubit.
Hledáme člověka, kterého baví byznys a umí to s lidmi. Podpora a zastoupení ve firmě je velká, k ruce ti budou přípraváři, projektanti, asistentky i koučové v obchodu. Pravidelné technické i dovednostní školení jsou samozřejmostí.
* sjednávání zakázek v oblasti FVE a oprav nejen vnějšího pláště bytových domů
* oslovování nových zákazníků
* aktivnímu obchodu
* chuť něco dokázat a zlepšovat se, aktivní a prozákaznický přístup
* zájem jednat s lidmi, dobrá úroveň vystupování
* důležité je, abys bydlel v daném regionu
* stavební zkušenosti nevyžadujeme, můžou být výhodou, vše tě naučíme
* ŘP sk. B
* perspektivní a zajímavou práci na HPP v ryze české společnosti
* fixní mzdu a provize z uskutečněných obchodů, které nemají strop a můžeš si je sám ovlivnit
* nenecháme tě v tom, na první 3 měsíce pro tebe máme nachystaný bonus 20.000 Kč k fixní mzdě
* služební auto
* na začátku se můžeš těšit na školení, kde tě se vším seznámíme
* průběžné zlepšování dovednostní, aktivní podporu kolegů
* budeš působit v regionu v místě svého bydliště, který pro tebe bude exkluzivní
* přátelský kolektiv společnosti s týmovou atmosférou
* možnost se seberealizovat, profesně i osobně se rozvíjet
* umožníme ti dělat kariéru, můžeš vést lidi a projekty
* Benefity: Bonusy/prémie, Firemní akce, Flexibilní začátek/konec pracovní doby, Individuální rozvržení pracovní doby, Mobilní telefon, Notebook, Provize z prodeje, Stravenky/příspěvek na stravování, Vlastní organizace náplně práce, Vzdělávací kurzy, školení
* Místo pracoviště - Karlovarský kraj
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.
Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.
Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?