- 43 000 – 57 000 Kč
- Plný úvazek
NÁPLŇ PRÁCE:
Obsluha výrobní linky – strojní výroba
Obsluha strojů
Kontrola kvality strojních výrobků
Kompletace apod.
OČEKÁVÁME:
Manuální zručnost
Chuť pracovat
Práce je vhodná pro muže, ženy i absolventy
Spolehlivost, flexibilita a pečlivost
Ochotu pracovat ve směnném provozu – Třísměnný provoz
NABÍZÍME:
Zázemí stabilní společnosti
Práci na HPP
Mzda od 110 Kč/ hod. + zákonné příplatky
Výkonnostní bonusy a prémie – od 1. Měsíce 0–2.000,–
Čtvrtletní bonus do výše 8.000 Kč – dle docházky
Příspěvek na bydlení 7 Kč/hod.
Možnost zajištění ubytování
Záloha za mzdu za odpracovaný týden – 1000 Kč
Stravenky za odpolední a noční směnu 70 Kč, za víkendovou směnu + práce o svátek 90 Kč
Stravné na ranní směně 10 Kč
Místo výkonu práce v Unhošti
Nástup ihned
V případě zájmu nás navštivte v naší kanceláři v Kladně. Adresu s aktuální prac. dobou naleznete na našich stránkách www.hproyal.cz
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?