- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Statutární město Kladno
nám. Starosty Pavla 44
272 01 Kladno
vyhlašuje
VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ
podle paragrafů 4, 6, a 7 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků ve znění pozdějších předpisů na pozici pracovník/pracovnice oddělení sociálně právní ochrany dětí Odboru sociálního Magistrátu města Kladna
Informace k výběrovému řízení a podání přihlášky - www.mestokladno.cz
Druh a místo výkonu práce:
referent/referentka sociálních věcí, oddělení sociálně právní ochrany dětí Odboru sociálního Magistrátu města Kladna, pracoviště nám. 17. listopadu 2840, Kladno
- výkon souhrnné práce při zajišťování výkonu státní správy na úseku sociálně právní ochrany dětí v určeném obvodě dle zákona o sociálně-právní ochraně dětí a dle nového občanského
zákoníku
- vyhodnocování situace dítěte a jeho rodiny z hlediska posouzení, zda se jedná o ohrožené dítě, a využívání nástrojů sociální práce ke koordinaci řešení situace ohroženého dítěte
- provádění úkonů správního řízení v působnosti sociálně právní ochrany dětí dle zákona o sociálně-právní ochraně dětí a příslušného pověření
věk nad 18 let
plná svéprávnost
trestní bezúhonnost
- státní občanství České republiky
- občanství jiného členského státu Evropské unie
- občanství státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru
- fyzická osoba, která je cizincem, mající povolení k trvalému pobytu v České republice
ovládání českého jazyka
vyšší odborné vzdělání získané absolvováním vzdělávacího programu akreditovaného podle zvláštního právního předpisu v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost, nebo vysokoškolské vzdělání získané studiem v bakalářském, magisterském nebo doktorském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku
příspěvek na penzijní připojištění ve výši 500,- Kč měsíčně po uplynutí 12 měsíců pracovního poměru
dovolená v délce 5 týdnů
sick days
stravenky v hodnotě 130 Kč na den
volné vymezené vstupy na plavecký bazén
možnost využívat rekreační středisko v Jáchymově v Krušných horách
pružná pracovní doba
příspěvek na pojištění za škodu způsobenou zaměstnavateli

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.