- 60 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
OSPRO MB s.r.o. je stabilní personální agentura působící na českém trhu práce. Specializujeme se na nábor, zaměstnávání a péči o zaměstnance převážně ve výrobním, logistickém a automobilovém průmyslu.
Naším cílem je propojovat spolehlivé zaměstnance s ověřenými zaměstnavateli a poskytovat profesionální podporu během celého pracovního procesu. Zakládáme si na férovém jednání, individuálním přístupu a dlouhodobé spolupráci.
Do našeho týmu hledáme komunikativního a zodpovědného kolegu či kolegyni, který/á bude koordinovat zaměstnance, komunikovat s klienty a podílet se na náborových aktivitách. Nabízíme stabilní zázemí, přátelský kolektiv a možnost profesního růstu.
• Koordinace agenturních zaměstnanců na přidělených projektech
• Komunikace se zaměstnanci a klienty společnosti
• Organizace nástupů nových zaměstnanců a vstupních školení
• Pomoc zaměstnancům při řešení pracovních i osobních záležitostí
• Administrativní činnost spojená se zaměstnáváním pracovníků
• Kontrola docházky, směn a personální dokumentace
• Nábor nových zaměstnanců a vedení pohovorů
• Spolupráce s výrobními závody a personálním oddělením
• Péče o ubytované zaměstnance a řešení provozních požadavků
• Výborné komunikační a organizační schopnosti
• Samostatnost, zodpovědnost a proaktivní přístup k práci
• Schopnost řešit situace operativně a s nadhledem
• Uživatelskou znalost práce na PC (MS Office)
• Řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič
• Časovou flexibilitu
• Znalost českého jazyka slovem i písmem
• Znalost ukrajinského nebo ruského jazyka výhodou
• Praxe v oblasti personalistiky, náboru nebo koordinace zaměstnanců výhodou
• Příjemné a profesionální vystupování
Uvítáme:
• Zkušenosti z personální agentury nebo HR prostředí
• Schopnost pracovat s větším množstvím lidí a informací
• Ochotu učit se novým věcem a dále se rozvíjet
• Stabilní zaměstnání na hlavní pracovní poměr (HPP)
• Motivační finanční ohodnocení odpovídající výsledkům práce
• Služební telefon a notebook
• Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání
• Samostatnou a zodpovědnou práci s možností realizace vlastních nápadů
• Přátelský a podporující kolektiv
• Zázemí stabilní personální agentury s dlouholetou působností na trhu
• Flexibilní pracovní dobu
• Zaškolení a podporu při nástupu do zaměstnání
• Firemní akce a teambuildingy
Po zapracování nabízíme:
• Bonusové ohodnocení dle výsledků
• Možnost kariérního postupu
• Dlouhodobou spolupráci a jistotu zaměstnání

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.