Staffing Services Coordinator - Build your career in Recruitment!

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Our client is a company that operates in most of the world's countries and its products are best known for driving innovations and modernization across different industries. The company forges new paths in technology and science and develops safe and reliable energy sources for the future that are helping to meet tomorrow’s energy needs.

The Company has a multi-cultural work environment, offers extensive training with competitive compensation and benefits as well as advancement opportunities in a rapidly expanding organization.

Would you like to work in PROCUREMENT? Do you have experience or any interest in HR or RECRUITMENT? If you have strong organization, communication and problem solving skills on top of your excellent command of English, then we have the perfect job opportunity for you which combines it all!

As a Contractor Service Coordinator you will be responsible for:

  • Coordinating activities between Contractor and Internal Clients
  • Ensure process and contract requirements are being fulfilled
  • Monitor staffing agency activity and follow up with delivery of established programs and provision of training according to agreement
  • Support regional office to develop metrics
  • Support and look over contractor performance management, reporting, program compliance
  • Collection and Analysis of Agencies' data from Internal Client

This position is suitable for both candidates with min. 1 year work experience and graduates with internships.

REQUIREMENTS:

  • Excellent command of English
  • Experience in Procurement, HR or Recruitment is an advantage
  • Experience with MS Excel
  • Great communication, organaziation, problem-solving skills
  • Ethical behavior, disciplined process execution
  • Analytical capability, quality and initiative orientation

BENEFITS:

  • Flexible starting time
  • Language courses
  • Meal vouchers
  • Life insurance
  • Pension savings plan
  • Wellness program
  • Flexi passes
  • Full Coverage of 2 days of absence in case of illness
  • Training program
  • Offices in the city center
  • And much more!

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

První novinová společnost a.s. | První novinová společnost a.s. | Horní Počernice, Praha Horní Počernice, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
RAMBROK, s.r.o. | RAMBROK, s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. března
ISC Communication Czech a.s. | ISC Communication Czech a.s. | Klatovy Klatovy
  • 16 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
DOMIJAN trans s.r.o. v likvidaci | DOMIJAN trans s.r.o. v… | Teplice Teplice
  • 23 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
ARAPRIM s.r.o. | ARAPRIM s.r.o. | Jakubčovice nad Odrou Jakubčovice nad Odrou
  • 16 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
ARAPRIM s.r.o. | ARAPRIM s.r.o. | Jakubčovice nad Odrou Jakubčovice nad Odrou
  • 16 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
COOP KONZUM, družstvo | COOP KONZUM, družstvo | Letohrad Letohrad
  • 16 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
Studio JKt, s.r.o. v likvidaci | Studio JKt, s.r.o. v likvidaci | Libeň, Praha Libeň, Praha
  • 14 000 – 21 000 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
NOPANERA a.s. | NOPANERA a.s. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha
  • od 14 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.