- 30 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Schvalování prvních vzorků a jejich uvolňování do sériové výroby Spolupráce na zákaznických i interních projektech Řešení reklamací a návrh nápravných a preventivních opatření
Tvorba a aktualizace kontrolních plánů Práce s nástroji kvality jako FMEA, 8D, PPAP, APQP, SPC Návrh a implementace zlepšovacích opatření
Denní komunikace se zákazníky i kolegy z výroby, technologie nebo logistiky Účast na interních i zákaznických auditech
SŠ/VŠ technického směru Minimálně 2 roky praxe v oblasti kvality v automotive Znalost standardů IATF 16949, VDA, ISO 9001
Zkušenosti s nástroji kvality Aktivní znalost anglického jazyka (každodenní využití), němčina výhodou Samostatný a zároveň týmový přístup
Stabilní práci v moderní výrobní společnosti se silným zázemím Možnost kariérního růstu a odborného vzdělávání Pružnou pracovní dobu
5 týdnů dovolené 13. plat Příspěvek na penzijní připojištění
Dotované stravování v závodní jídelně Multisport kartu Přátelský kolektiv a podporu při zaškolení
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.