- 40 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost AVOSS s.r.o. byla založena v roce 1992, od té doby se vypracovala do pozice předního dealera náhradních dílů na vozy Avia v České i Slovenské republice, kdy velkoobchodně přednostně zásobujeme prodejny s náhradními díly. Dále se specializujeme na velkoobchodní prodej s profi i hobby nářadím a výrobu prémiových autopotahů na nákladní automobily.
Hledáme prodavače či prodavačku s obchodním citem na jednomístnou pobočku v Brně Modřicích na plný pracovní úvazek.
Maloobchodní prodej nářadí a náhradních dílů AVIA, příslušenství na auta.
Sortiment: kompletní sortiment nářadí, náhradní díly a autodoplňky.
Práce na pobočce, udržování a optimalizace skladových zásob. Komunikace se zákazníky, vyhledávání potencionálních zákazníků v okolí.
Zázemí společnosti, která působí na trhu více než 30 let, telefonická podpora z centrály při řešení dotazů zákazníků.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.