- 45 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme rozvíjející se obchodní společností s rodinným zázemím a 20ti letou tradicí, podnikající
především v oblasti prodeje otvorových výplní (oken, dveří a příslušenství) a realizace tzv. na
klíč. V současnosti pokrýváme svou činností celou Českou republiku a hledáme další posily
do našeho týmu.
Konkrétkně pro naši centrálu v Kuřimi, hledáme zodpovědného pracovníka,
nebo pracovníky na servisní oddělení, který nám zaštítí příjem a řešení reklamací od našich
zákazníků. Práce servisu dokáže podpořit, ale i zhatit úsilí všech ve firmě, a uvědomění si
tohoto faktu je základem, který z Vás činí vhodného kandidáta na tuto pozici.
Pokud se :
Pak máš všechny základní předpoklady pro to stát se kvalitním členem, nebo členkou našeho
týmu, rychle se zapracovat a vydělat si zajímavé peníze
Chybí ti něco z výše uvedeného?
Nevadí, pokud na to máš a chceš, tak tě to naučíme! Člověk, který s námi chce pracovat je pro
nás cennou investicí.
CO TI NABÍZÍME?
Pozice je vhodná i pro absolventy.
Pozice je vhodná i pro OZP, s docházením do firmy.
Vhodné i pro tělesně postižené

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.