- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory
- Vhodné také pro studenty
Městská část Praha 3, územně samosprávný celek.
Oznámení o volném pracovním místu
Městská část Praha 3 přijme referenta/referentku oddělení správy trhů Odboru vnějších vztahů a kultury
Nabízíme: pracovní poměr na dobu neurčitou v platové třídě 9 s platovým rozmezím od 23 110 Kč do 33 220 Kč podle započitatelné praxe a se zaručeným platem 29 120 Kč v souladu s nařízením vlády č. 466/2024 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě. Dále možnost postupného přiznání osobního příplatku dle § 131 zákoníku práce (č. 262/2006 Sb.) v rozmezí od 4 000 Kč do 15 000 Kč. Nástup dohodou.
Požadované vzdělání: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou.
Požadované znalosti:
- základní orientace ve fakturaci a účetnictví,
- uživatelská znalost práce na PC,
- dobré komunikační dovednosti v písemném i mluveném projevu,
- aktivní a samostatný přístup k práci,
- znalost tvorby obsahu pro sociální sítě výhodou.
Hlavní náplň práce:
- koordinace a plánování pravidelných farmářských trhů na náměstí Jiřího z Poděbrad: komunikace s trhovci, plánování obsazení trhu a zajištění plynulého provozu,
- administrativa spojená s chodem trhů: fakturace, tvorba a zveřejňování smluv, práce v programu Agendio,
- produkční činnost a tvorba obsahu pro sociální sítě.
Benefity: pružná pracovní doba, 5 týdnů dovolené, 5 sick days, stravenkový paušál, příspěvek na Ticket Benefits nebo MultiSport (až 700 Kč/měsíc), příspěvek na penzijní připojištění (doplňkové penzijní spoření, případně DIP) nebo na životní pojištění, příspěvek na MHD a služební telefon.
Místo výkonu práce: Přemyslovská 848/2, Praha 3.
Přihláška: profesní životopis včetně dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání zasílejte prostřednictvím odpovědního formuláře, nejpozději do 31. 10. 2025.
V případě potřeby dalších informací se obraťte na vedoucí Odboru vnějších vztahů a kultury Zuzanu Šprinclovou, tel:. Zobrazit tel. číslo .

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.