Vedoucí odboru technické správy majetku a investic MČ P3

Žižkov, Praha
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Městská část Praha 3, územně samosprávný celek.

Popis

Oznámení o vyhlášení výběrového řízení

Městská část Praha 3, Úřad městské části Havlíčkovo náměstí 700/9, Praha 3 zastoupená tajemnicí Úřadu městské části vyhlašuje dne 3. 3. 2025 výběrové řízení na obsazení pracovního místa 

vedoucí/vedoucího odboru technické správy majetku a investic

s místem výkonu práce Praha 3, v platové třídě 12 (tarifní plat v rozmezí od 28 650,--Kč do 41 520,--Kč podle započitatelné praxe), v souladu s nařízením vlády č. 466/2024 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě; s příplatkem za vedení (12 041,--Kč) dle ustanovení § 124 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce; a možností postupného přiznání osobního příplatku dle ustanovení § 131 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Osobní příplatek může být poskytnut až do výše 36 470,--Kč. Nástup dohodou.

Požadavky dle zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:
-    fyzická osoba, která dosáhla min. 18 let věku  
-    občan ČR (nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v ČR – nutnost ovládat velmi dobře český jazyk slovem i písmem)
-    způsobilost k právním úkonům
-    bezúhonnost
-    splnění předpokladů podle zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích (osvědčení MVČR a čestné prohlášení)

Další požadavky
požadované vzdělání: vysokoškolské vzdělání,
požadovaná praxe:  praxe v oblasti investiční výstavby (stavebních investic), a ve funkci vedoucího zaměstnance min. 1 rok,
požadované znalosti: znalost zákona č. 283/2021 Sb., stavební zákon (183/20206 Sb., o územním plánování a stavebním řádu) a 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek, znalost projektového řízení
další dovednosti, schopnosti: práce na PC, analytické schopnosti, výborné komunikační schopnosti v písemném i mluveném projevu, psychická odolnost, časová flexibilita,

Hlavní náplň práce

koordinace přípravy e realizace investic, zpracování investičních záměrů, koordinace finančního zajišťování atd.

Nabízíme

pružnou pracovní doba, 5 týdnů dovolené, 5 dnů sick days, stravenkový paušál, Ticket Benefits nebo MultiSport (až 700,--Kč/měsíc), příspěvek na penzijní připojištění (doplňkové penzijní spoření, případně DIP) nebo na životní pojištění, příspěvek na MHD, možnost občasné práce z domova, služební mobilní telefon

Forma přihlášek a ostatních dokumentů potřebných k výběrovému řízení dle zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků

Uchazeč podá k územnímu samosprávnému celku písemnou přihlášku (https://www.praha3.cz/potrebuji-zaridit/formulare/oddeleni-personalni-prace-a-mezd), 

Přihláška uchazeče musí obsahovat tyto náležitosti:

a) jméno, příjmení a titul uchazeče,
b) datum a místo narození uchazeče,
c) státní příslušnost uchazeče,
d) místo trvalého pobytu uchazeče,
e) druh a číslo dokladu prokazujícího totožnost a státní občanství a, je-li uchazečem cizinec, který není občanem členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Evropského hospodářského prostoru, též číslo dokladu o povolení k trvalému pobytu,
f) datum a podpis uchazeče.

K přihlášce se připojí tyto doklady:
 
a) životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,
b) výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizinců též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem ne starší než 3 měsíce; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením (doklad lze při podání přihlášky nahradit čestným prohlášením o bezúhonnosti.
c) ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání (doklad lze při podání přihlášky připojit v prosté kopii),
d) splnění předpokladů podle zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích (osvědčení MVČR a čestné prohlášení).
 
Zájemce předloží doklady v originále/ověřené kopii podle písm. b) a c) územnímu samosprávnému celku nejpozději před uzavřením pracovní smlouvy.

Způsob podání
- prostřednictvím služeb České pošty (obálku označte: VŘ a název pracovní pozice),
- osobně do Podatelny městské části Praha 3 na adresu Havlíčkovo nám. 700/9, Praha 3 (obálku označte: VŘ a název pracovní pozice),
- e-mailem na adresu: Odpovědět na inzerát (obdržíte automatické oznámení o doručení, v případě, že se tak nestane – není doručeno), do předmětu uveďte VŘ a název pracovní pozice,
- prostřednictvím datové schránky – eqkbt8g.
    

Nabídky zasílejte nejpozději do 21. 3. 2025. Přihlášky, které budou podány po tomto datu, nejsou do výběrového řízení zařazeny.

Informace: Bc. Petra Nýčová, vedoucí oddělení personální práce a mezd
Telefon zobrazit tel. číslo
e-mail: e-mail přes odpovědní formulář 
Mgr. Bc. Martina Trochová
tajemnice Úřadu městské části
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu nebo nevybrat žádného uchazeče.
 

Benefity

  • Sickdays
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na mobilní tarif

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

POHL cz, a.s. | POHL cz, a.s. | Praha Praha
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
včerejší
Stavební společnost Šlehofer, s.r.o. | Stavební společnost Šlehofer,… | Praha Praha
  • 30 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Stavební společnost Šlehofer, s.r.o. | Stavební společnost Šlehofer,… | Praha Praha
  • 30 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Jobík Czech s.r.o. | Jobík Czech s.r.o. | Praha Praha
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
CigDus s.r.o. | CigDus s.r.o. | Praha Praha
  • 80 000 – 110 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Ondřej - Meissner, spol. s r.o. | Ondřej - Meissner, spol. s r… | Praha Praha
  • 40 000 – 56 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
Střední odborná škola Jarov | Střední odborná škola Jarov | Hrdlořezy, Praha Hrdlořezy, Praha
  • 32 000 – 43 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. srpna
Státní investiční a rozvojová společnost, a.s. | Státní investiční a rozvojová… | Praha Praha
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 26. srpna
TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Praha Praha
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. srpna
PROARCH inženýring, s.r.o. | PROARCH inženýring, s.r.o. | Praha Praha
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
Školní jídelny Praha 10, příspěvková organizace | Školní jídelny Praha 10,… | Vršovice, Praha Vršovice, Praha
  • 28 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
CigDus s.r.o. | CigDus s.r.o. | Praha Praha
  • 60 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Společnost T.A.Q. s.r.o. | Společnost T.A.Q. s.r.o. | Praha Praha
  • 50 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
TIPA Telekom plus a.s. | TIPA Telekom plus a.s. | Praha Praha
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
EXVER FOOD, s.r.o. | EXVER FOOD, s.r.o. | Staré Ždánice Staré Ždánice
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. března
KUZO Partners s.r.o. | KUZO Partners s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 60 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. března
jsme.cool, s. r. o. | jsme.cool, s. r. o. | Dolejší Předměstí, Domažlice Dolejší Předměstí, Domažlice
  • 30 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. března
DŘEVOOBCHOD K & C Karlovy Vary a.s. | DŘEVOOBCHOD K & C Karlovy… | Oldřichov, Jeníkov, Teplice Oldřichov, Jeníkov, Teplice
  • 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. března
Město Vítkov | Město Vítkov | Vítkov Vítkov
  • 24 790 – 35 770 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. března
Tecpa s.r.o. | Tecpa s.r.o. | Modřice Modřice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. března
Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Bohnice, Praha Bohnice, Praha
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 17. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Advantage Consulting, s.r.o., OHLA ŽS, a.s., Fa Podrazil s.r.o., JISTU recruitment s.r.o., Business talent, s.r.o., POHL cz, a.s., PH metal s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., Městská část Praha-Libuš, Ministerstvo práce a sociálních věcí, Stavební společnost Šlehofer, s.r.o., mBlue Czech, s.r.o., DOMOSTAV TZB a.s., BayWa r.e. Solar Systems s.r.o., Novitim s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Jobík Czech s.r.o., CigDus s.r.o., Metrostav a.s., Ondřej - Meissner, spol. s r.o., INOS Zličín, a.s., Zakládání staveb,a.s., Skanska a.s., Policejní prezidium České republiky, Střední odborná škola Jarov, Mateřská škola "U Krtečka" Praha 5 - Motol, Kudrnova 235, příspěvková organizace, Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra, Etimos Human s.r.o., HLAVNÍ MĚSTO PRAHA, Ředitelství silnic a dálnic s. p., Engel & Völkers, Stribrsky s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., PRVNÍ CHODSKÁ s.r.o., AKESO holding a.s., STAEG, spol. s r.o., Státní investiční a rozvojová společnost, a.s., Kaufland Česká republika v.o.s., TEPLOTECHNA Ostrava a.s., PROARCH inženýring, s.r.o., CRI ameba.eu, s.r.o., Vyšší odborná škola zdravotnická a Střední zdravotnická škola, Praha 4, 5. května 51, SAFE LOGIC s.r.o., Školní jídelny Praha 10, příspěvková organizace, Městská část Praha 3, REKOS REAL s.r.o., Orientální ústav AV ČR, v. v. i., Jana Květoňová, Společnost T.A.Q. s.r.o., TIPA Telekom plus a.s., RAVAFOL CZ s.r.o., OBIS s.r.o., Městská část Praha 8, Grafton Recruitment s.r.o., Česká pošta, s.p.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Referent / Referentka, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Dělník / Dělnice, Obsluha strojů, Řidič / Řidička, Ekonom / Ekonomka, Účetní, Account Manager / Key Account Manager, Obchodník / Obchodnice, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Zámečník / Zámečnice, Konstruktér / Konstruktérka, Mechanik / Mechanička, Mistr / Mistrová, Montážník / Montážnice, Pomocný pracovník / pracovnice ve stavebnictví, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Revizní technik / technička, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Svářeč / Svářečka, Projektový / projektová manažerka, Obráběč / Obráběčka, Opravář / Opravářka, Soustružník / Soustružnice, Servisní technik / technička, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Technik / technička bezpečnostních služeb, Kontrolor / Kontrolorka, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Elektrikář / Elektrikářka, Administrátor / Administrátorka veřejných zakázek, Finanční účetní, Elektrokonstruktér / Elektrokonstruktérka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Praha, Žižkov, Praha, Michle, Praha, Smíchov, Praha, Horní Počernice, Praha, Krč, Praha, Staré Město, Praha, Hrdlořezy, Praha, Holešovice, Praha, Kamýk, Praha, Stodůlky, Praha, Břevnov, Praha, Vršovice, Praha, Libeň, Praha, Nové Město, Praha, Čakovice, Praha

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto zájem
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT