Jsme investičním portfolio manažerem specializujícím se na mezinárodní honorované investiční poradenství. V České republice jsme licencovaným obchodníkem s cennými papíry, odkud passportujeme do EU. V Praze na Vás čeká ucelený tým, kde se bavíme jak česky, tak anglicky.
V Aisa International dbáme na dlouhodobý růst majetku našich klientů skrze náš front office tým, který hledá spolehlivý management. Pozice vyžaduje dynamického člověka se zaměřením na výsledky a ověřenými zkušenostmi s řízením prodeje.
📈 Realizovat strategické a obchodní plány
🎯 Stanovit jasné cíle a dosahovat jich
👥 Vést tým, motivovat jej a podporovat jeho výkon
💡 Identifikovat a realizovat nové obchodní příležitosti
🔍 Zajišťovat špičkové poradenství
Hledáme člověka zapáleného do rozvoje obchodu a finančních produktů, který si vezme na starost prodej našich služeb a budování poradenského týmu. Chceme zkušeného manažera, který zdokonalí naši nabídku, zajistí nám pevné místo na trhu, a postará se o stávající a nové obchodní vztahy.
Pro zařazení do náborového řízení nám zašlete svůj životopis, motivační dopis a případné doporučení z předchozích zkušeností.
Jsme inkluzivní zaměstnavatel, který vítá rozmanitost a respektuje jedinečné příspěvky každého jednotlivce. V našem týmu věříme v podporu a osvojení různorodých perspektiv a schopností. Vytváříme prostředí, kde se každý cítí přijat a oceněn za svůj přínos a potenciál.
Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.
Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.
Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.
Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.
Sickdays
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Pružná pracovní doba
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na vzdělávání
Přátelské prostředí
Dog-friendly office