- 32 700 – 44 600 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Máte zkušenosti s nákladními auty a chcete mít techniku pod kontrolou? Hledáme technicky zdatného parťáka, který se postará o vozový park a zajistí, že auta budou vždy připravená vyrazit na trasu. Čeká vás stabilní práce, rozumný kolektiv a férové podmínky.
Vaší náplní práce bude:
- Kompletní správa vozového parku (cca 25 nákladních vozidel),
- Plánování a koordinace servisů, STK a pravidelných kontrol,
- Řešení provozních poruch a nenadálých technických situací,
- Komunikace s externími servisy a dodavateli v ČR i Německu,
- Drobné servisní zásahy a operativní technická podpora,
- Hlídání technického stavu vozidel a provozní dokumentace.
- Řidičský průkaz sk. C + E (profesní průkaz výhodou),
- Praxe v údržbě nákladních vozidel nebo správě flotily,
- Znalost českého jazyka (min. B2),
- Základní znalost němčiny nebo angličtiny je výhodou, není podmínkou
- Technický přehled a schopnost řešit věci samostatně,
- Spolehlivost, zodpovědnost a klidnou hlavu v krizových situacích,
- 20 dní dovolené
- Sick day
- Vánoční prémie až do výše 13. mzdy
- Příspěvek na dopravu až 2000 Kč
- Stravenkový paušál 2000 Kč/měsíc
- Příspěvek na penzijní pojištění
- Jazyková výuka
- Služební telefon dle výběru (iphone nebo android)

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.