- 28 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jste přirozeně vůdčí typ a máte zkušenosti s metodickým vedením týmu? Rádi nastavujete jasná pravidla, ale zároveň podporujete růst a motivaci svých lidí? Digitalizace a moderní technologie pro vás nejsou jen módní slova, ale směr, kterým chcete své oddělení posouvat? Nechybí Vám schopnost perfektní komunikace v anglickém jazyce?
Pošlete nám Váš životopis k posouzení!
Pro mezinárodního klienta na Brněnsku hledáme vhodnou energickou osobnost na pozici:
MANAŽER ÚDRŽBY (75 - 95.000 Kč)
* Implementace automatizace a digitalizace na procesů na oddělení údržby
* Zpracování harmonogramu preventivních prohlídek strojů
* Zodpovědnost za stav svěřeného strojního zařízení
* Zpracování kompletních podkladů pro celkovou přípravu oprav strojů a zařízení, včetně zajištění náhradních dílů
* Možnost podílet se na spolupráci při investicích do modernizace nebo obměny strojního zařízení
* Úzká komunikace s kolegy ve výrobě, případně s externími firmami skrze servis
* Všeobecný přehled v oblasti strojírenství a elektrotechniky
* Komunikativní znalost anglického jazyka
* Prokazatelnou zkušenost s vedením údržby ve výrobním závodě
* Zkušenost se zaváděním digitalizace
* Manažerské schopnosti a zkušenosti s vedením podřízených
* Zkušenost s SW speciálně pro údržbu
* Flexibilní pracovní dobu
* Příspěvek na stravování
* Příspěvek na penzijní nebo životní připojištění
* Roční příspěvek na zdraví a volnočasové aktivity
* 25 dnů dovolené
* Slevy na mobilního operátora, gastronomii, aj.
* Firemní jazykové vzdělávání
* Možnost multisport karty
* Firemní stravování
* Místo výkonu práce: Brněnsko
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?