- 40 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme rodinná firma se vším, co k tomu patří, na trhu působíme již 32 let.
● Nejsme žádný korporát, pro nás jsou důležití lidé a vztahy, které mezi sebou máme.
● Dbáme na otevřené a přátelské prostředí bez složité hierarchie.
● Naši pražskou kancelář najdeš v Atrium Flora, Budova C, Vinohradská 2828/151, Praha 3.
Hledáme nové kolegy/ně k doplnění týmu pro reprezentaci a podporu prodeje výrobku nové generace PULZE na síťových i nezávislých prodejnách tabáků, provozovnách HORECA i festivalech po celé České republice. Staneš se ambasadorem/ambasadorkou alternativního produktu ke klasickému kouření, tj. zařízení na zahřívaný tabák. Samozřejmě budeš mít od nás podporu speciálními prodejními akcemi.
Nemusíš být sám/sama aktivní uživatel, nicméně potřebujeme, abys s radostí a chutí naše produkty doporučoval/a kupujícím.
Pokud dokážeš svým nadšením strhnout ostatní & miluješ práci s lidmi, chceme o tobě vědět!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.