Junior Správce informačního systému K2

Strážnice
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici Junior Správce systému K2, který nám pomůže s provozem, rozvojem a podporou našeho ERP. 

Pokud máš chuť učit se nové věci, pracovat s moderními technologiemi a být součástí klíčových firemních procesů, jsi náš člověk!

Co budeš dělat:

  • Zajišťovat základní administraci systému K2 a každodenní podporu uživatelů
  • Školit nové i stávající kolegy v práci se systémem
  • Úzce spolupracovat s externím specialistou K2 při řešení pokročilejších úprav a problémů
  • Provádět a kontrolovat EDI komunikaci (dodavatelé, odběratelé, logističtí partneři)
  • Podílet se na implementaci nových funkcí a projektech souvisejících se zlepšováním firemních procesů
  • Testovat nové moduly, změny a aktualizace

Co od tebe potřebujeme:

    • Zájem o oblast informačních systémů a ochotu se učit
    • Základní IT povědomí (databáze, logika procesů, práce s daty)
    • Komunikativnost a trpělivost při školení a podpoře uživatelů
    • Systematičnost, pečlivost a spolehlivost
    • Výhodou, ale ne podmínkou: znalost ERP K2, EDI komunikace nebo zkušenosti z interní IT podpory

    Co nabízíme:

    • Možnost stát se odborníkem na ERP K2 – vše tě naučíme
    • Spolupráci s externími specialisty a přístup k jejich know-how
    • Prostor pro růst do seniorní administrace nebo projektového řízení
    • Přátelský tým, podpora při zaškolení
    • Stabilní zázemí, flexibilní pracovní dobu
    • Benefity: stravenkový paušál, Multisportka, 25 dní dovolené
    • Místo výkonu: Strážnice nebo Praha-Zbraslav
    • Neváhejte nás kontaktovat - těšíme se Vás

    Benefity

    • Dovolená navíc
    • Možnost kariérního růstu
    • Pružná pracovní doba
    • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
    • Příspěvek na sport
    • Příspěvek na stravování
    • Přátelské prostředí

    Sídlo firmy

    LEROS, s.r.o.
    U Národní galerie 470
    156 00 Praha

    IČO: 61465810
    Datová schránka: q6gh9e8
    Další informace:
    GPS: 49.977171,14.393134,
    S-JTSK: -746480.03 -1054890.33, RUIAN: 22134921

    Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

    Přečtěte si aktuální články z naší poradny

    Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

    Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

    Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

    Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

    Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

    Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

    ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

    ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

    Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

    Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

    Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

    Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.