Informatik/Čka – Správce Informačních Systémů

Ostrava
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Povodí Odry, státní podnik, se sídlem v Ostravě, Varenská 3101/49

Správu a údržbu významných a určených drobných vodních toků včetně toků hraničních, provozování a údržbu vodních děl.

Náplň práce:

Pracovní náplní uchazeče bude správa informačního systému VH Dispečink. Instalace základních HW a SW prostředků, zajištění chodu této podnikové aplikace, technická podpora s dodavateli, samostatné řešení poruch a závad, uvádění měřících zařízení do provozu. Součástí pracovní náplně bude rovněž správa informačního systému podnikového portálu a zajištění jeho provozu.

Co od Vás očekáváme:

  • vysokoškolské vzdělání v oboru informatiky a databázových systémů nebo středoškolské vzdělání v oboru informatiky s praxí min. 10 let
  • základní znalost práce s databázovými systémy (ORACLE, SQL, dotazovací jazyk SQL)
  • orientace v měřících a snímacích čidlech – schopnost práce se zařízeními
  • výhodou znalost prostředí serverových a desktopových produktů Microsoft (MS Server, Windows, MS Office) a nástrojů pro centralizovanou správu desktopového prostředí
  • praxe 5 let výhodou
  • práce s PC (Microsoft Office, Internet)
  • řidičský průkaz skupiny B
  • schopnost týmové práce, časová flexibilita, aktivní přístup při řešení úkolů, samostatnost
  • znalost světového jazyka
  • dobrý zdravotní stav

Co Vám můžeme nabídnout:

  • perspektivní a zajímavou práci na plný úvazek
  • zázemí stabilní firmy
  • mzdové ohodnocení odpovídající schopnostem uchazeče
  • výhodné zaměstnanecké benefity - příspěvek na stravování, příspěvek na kurzy angličtiny, 5 týdnů dovolené

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na dovolenou
  • Závodní stravování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Nemocnice Kyjov, příspěvková organizace | Nemocnice Kyjov, příspěvková… | Kyjov, Hodonín Kyjov, Hodonín
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
HELUZ cihlářský průmysl a.s. | HELUZ cihlářský průmysl a.s. | Dolní Bukovsko Dolní Bukovsko
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. listopadu
APATOR POWOGAZ CZECHIA s.r.o. | APATOR POWOGAZ CZECHIA s.r.o. | Šumperk Šumperk
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 6. prosince
Dibaq a.s. | Dibaq a.s. | Helvíkovice Helvíkovice
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 26. června
MESIT asd, s.r.o. | MESIT asd, s.r.o. | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. září
Univerzita Jana Evangelisty Purkyně v Ústí nad Labem | Univerzita Jana Evangelisty… | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 26 600 – 39 900 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 9. září
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích | Jihočeská univerzita v… | České Budějovice České Budějovice
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
Granát, družstvo umělecké výroby, Turnov | Granát, družstvo umělecké… | Turnov Turnov
  • 38 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. října
Univerzita Jana Evangelisty Purkyně v Ústí nad Labem | Univerzita Jana Evangelisty… | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 26 600 – 39 900 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. prosince
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích | Jihočeská univerzita v… | České Budějovice České Budějovice
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. listopadu
Město Tišnov | Město Tišnov | Tišnov Tišnov
  • od 22 600 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. října
Město Kyjov | Město Kyjov | Kyjov, Hodonín Kyjov, Hodonín
  • 24 100 – 31 920 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. června
Město Tišnov | Město Tišnov | Tišnov Tišnov
  • od 24 100 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. prosince
Dischner, Speditions- und Handelsgesellschaft mbH | Dischner, Speditions- und… | Německo Německo
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. listopadu
Rextim holding a.s. | Rextim holding a.s. | Praha Praha
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 3. listopadu
Statutární město Prostějov | Statutární město Prostějov | Prostějov Prostějov
  • 24 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.