- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro velkou administrativní budovu v Praze hledáme facility managera s dobrou znalostí angličtiny a zkušeností s technickým facility managementem.
• Zajišťování bezproblémového technického Facility Managementu objektu
• Řízení týmu údržbářů, subdodavatelů servisů, revizí a dalších služeb
• Řešení klíčových otázek souvisejících s provozem (obnova a zlepšování stavu technického vybavení, hledání dalších zlepšení nastavení a využívání techniky)
• Sestavení a kontrola rozpočtu a jeho čerpání
• Příprava pravidelných měsíčních reportů pro klienta
• Vzdělání se zaměřením na elektrotechniku, strojírenství či TZB
• Praxe min. 2 roky v technickém facility managementu
• Vynikající znalost TZB, ZTI, MaR a preventivní údržby
• MS Office, BMS (Building Management System), CAFM software
• Anglický jazyk na komunikační úrovni
• ŘP sk. B
• Odpovídající mzdové ohodnocení + motivační bonus
• Velmi dobrou dostupnost pracoviště (širší centrum Prahy)
• Zajímavé technologie v moderní budově
• Zázemí úspěšné mezinárodní společnosti
• Širokou škálu zaměstnaneckých benefitů

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.