Kontaktní a terénní pracovník/ce do Káčka (pro osoby závislé na návyk. látkách)

Jihlava, centrum
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Co byste o Káčku měli vědět?

Posláním Káčka Jihlava je snižovat sociální a zdravotní rizika osob ohrožených závislostí a závislých na návykových látkách. Služba je poskytována ambulantní formou v Jihlavě a terénní formou na Jihlavsku a Pelhřimovsku.

Náplň práce:

  • přímá práce s osobami ohroženými závislostí nebo se závislými na návykových látkách, včetně alkoholu a nadužívání léků jak v terénu, tak i v kontaktním centru
  • realizace programu harm reduction
  • navazování kontaktu se zájemci ze skryté populace uživatelů návykových látek
  • poradenství pro klienty, poradenství v oblasti návykových látek, poradenství pro osoby blízké
  • tvorba individuálních plánů uživatelů služby
  • podílení se na rozvoji služby

Co od Vás očekáváme:

  • opravdový zájem pracovat s osobami, které užívají návykové látky
  • potřebné vzdělání - sociální pracovník: min. VOŠ v sociální oblasti nebo,

                                           - pracovník v sociálních službách: min. SOU a kurz pracovníka v sociálních službách, možnost si ho doplnit v průběhu

  • základní přehled o sociální službě kontaktního centra
  • přirozenou komunikativnost
  • aktivní přístup, důslednost vůči sobě i klientům
  • smysl pro týmovou práci
  • výhodou zkušenosti v sociální oblasti
  • výhodou řidičský průkaz sk. „B“, ochota řídit služební vozidlo
  • časová flexibilita
  • osobnostní zralost
  • očkování proti žloutence typu B

Co Vám můžeme nabídnout:

  • získání odborných znalostí a praktických zkušeností z oblasti adiktologie
  • pracovní místo na 1,0 úvazku
  • místo výkonu Jihlava, nástup ihned nebo dle dohody
  • metodické vedení a podporu celého týmu
  • vstřícnou personální politiku
  • možnost odborného růstu formou vzdělávání a supervize

 

V případě zájmu zasílejte svůj životopis a motivační dopis (uveďte především motivaci k práci s naší cílovou skupinou).

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!