- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
POŽADUJEME: VOŠ nebo VŠ vzdělání v oblasti sociálních a zdravotních služeb (sociální práce, adiktologie a příbuzné obory) nebo kurz pracovníka v sociálních službách podle zákona 108/2006 Sb. a vyhlášky č. 505/2006 Sb. Orientace v sociálních službách a znalost zákona 108/2006 Sb., Zákon o sociálních službách podmínkou. Trestní bezúhonnost, zdravotní způsobilost a vyjasněný vztah k drogám a uživatelům drog. Komunikativnost, schopnost empatie a navazování kontaktů. Spolehlivost, zodpovědnost, schopnost týmové i samostatné práce. Znalost práce na PC. Výhodou je předchozí dobrovolnická práce nebo zaměstnanecká praxe v adiktologických či jiných sociálních službách, řidičský průkaz skupiny B výhodou.
NABÍZÍME: 5 týdnů dovolené, další odborné vzdělávání, práce pod supervizí a odborným vedením, příplatek za práci v rizikovém prostředí. Po domluvě je možné uzavřít smlouvu na celý nebo zkrácený úvazek. Po domluvě možný i dřívější nástup.
PRVNÍ KONTAKT: Výhradně emailem na adresu: e-mail přes
Podmínkou prvního kola výběrového řízení je zaslání strukturovaného životopisu a motivačního dopisu na email: e-mail přes . Motivační dopis a životopis zasílejte do 11. 4. 2025. Pohovory a stáže budou probíhat v druhé polovině dubna. Více informací na www.agarta.cz
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?