- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
🔥 Do výroby v Brandýse nad Labem (blízko Prahy) přijmeme techniky - ZAŠKOLÍME VÁS👌. Máte zkušenosti s automatizací, nebo elektrem, seřízení a opravy strojů? Skvělé. Přijmeme i absolventy. Vyděláte si 40 000 Kč.
- mechanické a elektro práce na výrobních linkách s preventivními opravy a údržby strojů
- evidence a kontrola náhradních dílů, reportování prostojů, odstraňování poruch a zjišťování jejich příčin
- spolupráce při návrhu nových výrobních linek a pracovních stanic
- vyučení nebo ŠŠ v technickém oboru (výhodou elektro)
- anglický jazyk (pro komunikaci e-mailem a pro práci s dokumentací)
- základní orientace v technické dokumentaci
- znalost práce na PC (MS Office)
- Stabilní práce s průměrným výdělkem 40 000 Kč/měsíc
- Pozice je vhodná také pro absolventa
- Možnost podílet se na technologickém rozvoji
- Dynamické prostředí a příjemný pracovní kolektiv
- Sick days, dny volna navíc nad rámec dovolené
- Spolupráce na hlavní pracovní poměr
- Nástup možný IHNED

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.