- 29 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Elmet Group a.s. – Vytvořte s námi světlo pro váš úspěch!
Jsme moderní česká firma, která rozšířila svou výrobu LED osvětlení, a proto hledáme nové šikovné kolegy a kolegyně z celé ČR, kteří nám pomohou rozvíjet spolupráci se stávajícími zákazníky, ale zároveň se nebojí oslovit nové potenciální zákazníky. OZ hledáme do jednotlivých regionů v České republice
- Pravidelná telefonická, mailová komunikace a osobní návštěvy klientů
- Vyhledávání nových obchodních příležitostí ve spravovaném regionu
- Řešení poptávek a tvorba nabídek
- Odborná a poradenská činnost
- Minimální praxe 1–2 roky na pozici OZ
- Velmi dobré komunikační a prodejní schopnosti
- Vysokou míru empatie, schopnost poradit
- Proaktivní přístup a ochotu oslovovat nové zákazníky
- Schopnost budovat a udržovat dlouhodobé vztahy se stávajícími zákazníky
- Samostatnost a zodpovědnost při práci v přiděleném regionu
- Aktivní řidičský průkaz sk. B
- Práci na HPP
- Fixní plat + prémie
- Příspěvek na penzijní pojištění
- Podpora od asistenta obchodu
- Moderní firmu s vlastním skladem a výrobou
- Přátelské a dynamické pracovní prostředí
- Kompletní odborné zaškolení – předchozí zkušenost v oblasti prodeje osvětlení není nutná
- Práci v terénu s různorodými zákazníky – výrobci nábytku, truhláři, prodejci kuchyní a skříní, elektro velkoobchody a projektanti
- Služební automobil i k soukromým účelům, notebook, mobilní telefon, Multisport kartu nebo firemní fitko…
Pokud máte chuť připojit se k našemu týmu a podílet se na úspěchu naší společnosti, neváhejte a zašlete nám svůj životopis!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.