- 25 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Stabilní call centrum v Pardubicích rozšiřuje svůj tým a hledá právě tebe! 📞 📲
⚜ Hledáme kolegyni/kolegu do našeho obchodního týmu. ⚜
Chceš pomáhat lidem v jejich profesním růstu?
Máš zkušenosti s prodejem?
Nabízíme pozici s různorodou pracovní náplní. Budeš oporou našich kolegů a rozvíjet je v jejich obchodní činnosti. Součástí je rozvoj v komunikačních dovednostech, podpora a průběžné hodnocení kolegů.
Pracovníka/parťáka, který...
💪...bude podporou týmu a dokáže motivovat ostatní kolegy,
💪...je schopen objevit potenciál tam, kde ho ostatní nevidí,
💪...umí předat zpětnou vazbu a aktivně rozvíjet obchodní dovednosti,
💪...nebojí se výzev a dokáže vždy hledat řešení,
💪...je energický, dokáže „roztleskat“ tým, má tah na branku.
Výhodou:
👌 Zkušenosti s mentoringem a koučinkem,
👌 zkušenosti s prací v call centru.
👌 Výborné komunikační dovednosti,
👌 zkušenosti z obchodního oddělení,
👌 praxi s prací s lidmi,
👌 orientaci na výsledek,
👌 samostatnost,
👌 zodpovědnost.
👍 Zajímavou a kreativní práci v přátelském prostředí,
👍 motivační finanční ohodnocení,
👍 práci od pondělí do pátku bez svátků a víkendů od 8:00 – 16:30 hodin,
👍 Cafeterii (10.000 bodů za rok),
👍 příspěvek na telefon, a to dle tvojí volby ve výši až 23.100 Kč,
👍 neomezený zaměstnanecký tarif,
👍 dovolená 25 dní, 4 dny sick days a 1 den na dobrovolnou činnost,
👍 stravenkový paušál ve výši 63 Kč za každý den v práci,
👍 Multisport kartu,
👍 příspěvek na doplňkové penzijní spoření ve výši 1,5 % hrubé mzdy,
👍 krom standardního výplatního termínu, lze část bonusů čerpat již v půlce měsíce.
Zaujala tě naše nabídka, tak neváhej, zašli nám svůj životopis a přijď se přesvědčit!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.