- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Co říká PetCenter CZ s.r.o. o pozici
Společnost PetCenter CZ s.r.o. je leadrem na českém i slovenském trhu a to se sítí více něž 160 prodejen s chovatelskými potřebami. První prodejna Pet Center CZ s.r.o. vznikla v roce 2000 v Průhonicích a od té doby se maloobchodní a velkoobchodní síť stále rozrůstá. Stejně tak, jako rozšiřujeme prodejní a obchodní aktivity, posilujeme i naše pracovní týmy.
Chcete práci, která dává smysl – budete se starat o zabalení dobrot a potřeb pro zvířecí miláčky našich zákazníků.
Co Vám nabízíme?
MĚSÍČNÍ MZDU 33 000 Kč
Plný úvazek, smlouvu na dobu NEURČITOU hned ode dne nástupu.
Práce na turnusy, pracovní doba pondělí až neděle – R/O směna.
Turnus
2 dny ranní, 2 dny odpolední, 2 dny volno
ZAMĚSTNANECKÉ BENEFITY = stravenky v hodnotě 90 Kč, sleva 40% na naše produkty
dobrá dostupnost MHD – Černý most
jistota výdělku = pravidelné výplaty vždy 16. dne v měsíci
dlouhodobé zaměstnání a stabilní zázemí
Jaká bude náplň práce?
nakládka a vykládka zboží
fyzický příjem zboží a jeho zaskladňování na určené pozice
práce s VZV, retrak
práce se skenery
Co od Vás očekáváme?
čistý trestní rejstřík
fyzická zdatnost, spolehlivost
předchozí praxe v oboru

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.