Parťák ve výrobě, Plzeň

Plzeň

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte praxi v průmyslové výrobě, technické myšlení, jste týmový hráč a vůdčí typ? Pak pro Vás máme velmi zajímavou nabídku v zahraniční firmě, která se zaobírá sériovou výrobou zajímavého produktu!

A co byste měl/a vědět?

Hledáme PARŤÁKA DO VÝROBY. Čeká Vás zajímavé ohodnocení a bonusy s místem práce přímo v Plzni.

Vaším úkolem bude podpora vedoucího směny. Budete zodpovědný/a za svěřené pracoviště a za kvalitu vyrobeného produktu. Čeká Vás zaučování nových kolegů a v nepřítomnosti vedoucího směny budete fungovat jako jeho zástup.

POŽADAVKY:

  • praxe v průmyslové výrobě
  • motivace
  • proaktivita
  • chuť se učit

Velmi oceníme pokud již máte zkušenost s vedením týmu!

BENEFITY:

  • týden dovolené navíc
  • roční navýšení platu
  • bonusový systém Cafeterie
  • příspěvek na dopravu
  • profesní vzdělávání
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • dotované stravování – firemní kantýna – výběr až ze 7 jídel :)
  • jazykové vzdělávání
  • zvýhodněné volání
  • možnost svozu do práce z okolí Plzně firemním autobusem
  • každoroční vánoční večírek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI