- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
V Decathlonu chceme zpřístupnit sport co nejvíce lidem a právě ty nám v tom můžeš pomoci. Do našeho týmu zrovna hledáme aktivní sportovce, kteří se nebojí přijímat výzvy a pomohou nám posouvat věci dopředu. Seber odvahu a připoj se k týmu Decathlon, který má touto dobou v Čechách více než 1900 spoluhráčů!
Na naši prodejnu aktuálně hledáme sportovní poradce, kteří doplní náš tým sportovců. Máš radši práci v pohybu než sezení v kanceláři? Přidej se k nám, moc rádi tě mezi sebou přivítáme!
Protože si chceme být jistí, že jsi sportovec tělem i duší, pořádáme náborový den, kde tě moc rádi uvidíme! Připrav se na sportovní odpoledne, kde se seznámíš s naším týmem, řekneme si co a jak a pokud si budeme rozumět, můžeme si rovnou plácnout!
Náborový den bude proběhne 4.7. od 13:00 na hřišti za naší prodejnou. Přihlásit se můžeš přímo pod tímto inzerátem, budeme se těšit!
Sportovec
Ochota
Selský rozum
Zodpovědnost
Komunikace
Angličtina
Radíš zákazníkům
Makáš na sobě
Posouváš se vpřed
Jsi kreativní
Zajišťuješ dostupnost
Testuješ naše výrobky
Společné oslavy
Kalkuluješ na pokladně

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.