- 29 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
📍 Praha | 🧭 Region: Čechy | 💼 Hybridní režim | 💰 fix + bonusy + služební auto
Máte technické vzdělání, zkušenosti z oblasti chlazení nebo HVAC a baví vás obchod? Hledáme nového kolegu na pozici Sales Engineer pro segment food retail – supermarkety, potravinářské provozy a menší retailová řešení.
Pozice je ideální pro zejména technicky zaměřeného kandidáta, který má za sebou první obchodní zkušenosti a chce se dál rozvíjet v prostředí stabilní společnosti s kvalitním technickým zázemím.
Co vás čeká?
-
Obchodní rozvoj na českém trhu – budete vyhledávat nové zákazníky i pečovat o ty stávající
Návrhy řešení a up-selling – nejen prodej nových systémů, ale i rozšíření těch stávajících
-
Jste samostatný/á, komunikativní a máte řidičský průkaz sk. B
Co nabízíme?
-
Fixní mzdu + motivující bonusový systém
Zázemí technicky silné a stabilní společnosti
-
5 sick days (placené zdravotní volno)
-
Příspěvek na dovolenou (formou Flexi pass poukázek)
-
Stravenky
-

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.