- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jste pečliví, organizovaní a máte smysl pro detail? Baví vás práce s čísly, optimalizace procesů a zodpovědnost za hladký ekonomický chod firmy? Přidejte se k naší společnosti, kde budete mít možnost kombinovat ekonomické dovednosti s organizačními činnostmi a zajišťovat stabilní a efektivní provoz firmy.
Zašlete nám svůj životopis a staňte se novou posilou týmu na pozici:
EKONOMICKÝ KOORDINÁTOR (35-45.000 KČ)
* Koordinace a dohled nad ekonomickým stavem a provozními procesy firmy
* Analýza a optimalizace podnikových procesů
* Vedení ekonomické a evidenční agendy
* Zpracování dokumentace, tvorba interních směrnic a předpisů
* Dodržování legislativy, ISO norem
* Příprava reportů
* SŠ/VŠ ekonomického směru
* Praxe na obdobné pozici
* Pokročilá práce s PC (MS Office, ERP systémy)
* Znalost ekonomických a právních principů
* Komunikativní znalost AJ
* Řidičský průkaz sk. B
* 5 týdnů dovolené
* Odměny a bonusy
* Příspěvek na stravné
* Příspěvek na pojištění
* Firemní systém benefitů
* Přátelské prostředí
* Lokalitu: Kuřimsko

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.