- 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte již praxi jako nástrojář pro obrobnu? Orientujete se v soustruhu a čtení ve výkresové dokumentace pro Vás není problém? Jste pečlivý a hledáte zaměstnavatele, který Vás ocení? Skvělé!
Pošlete nám svůj životopis a zjistíte více podrobností o pozici:
NÁSTROJÁŘ (35-45.000 Kč)
* Práce dle výkresové dokumentace
* Údržba na nástrojích
* Hledání příčin vyskytujících se vad, poruch nástroje a následné řešení oprav
* Práce se soustruhem
* Zlepšování procesů ve výrobě
* Práce na 2směny
* Technické vzdělání
* Praxi na pozici nástrojáře
* Technickou zdatnost
* Čtení ve výkresové dokumentaci
* Manuální zručnost
* Pečlivost
* 25 dní dovolené
* Závodní stravování
* Měsíční / kvartální / roční bonusy
* Zkrácená pracovní doba
* Příspěvek na stravování
* Vzdělávací kurzy a školení
* Firemní akce
* Slevy na firemní produkty
* Nadstandardní lékařská péče
* Výroční prémie
* Podíl ze zisku společnosti
* Stabilní společnost
* Individuální přístup
* Přátelské prostředí
* Pracovní oblečení
* Parkování
* Lokalitu: okres Kroměříž

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.