- 25 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte již praxi jako nástrojář pro obrobnu? Orientujete se v soustruhu a čtení ve výkresové dokumentace pro Vás není problém? Jste pečlivý a hledáte zaměstnavatele, který Vás ocení? Skvělé!
Pošlete nám svůj životopis a zjistíte více podrobností o pozici:
NÁSTROJÁŘ (35-45.000 Kč)
* Práce dle výkresové dokumentace
* Údržba na nástrojích
* Hledání příčin vyskytujících se vad, poruch nástroje a následné řešení oprav
* Práce se soustruhem
* Zlepšování procesů ve výrobě
* Práce na 2směny
* Technické vzdělání
* Praxi na pozici nástrojáře
* Technickou zdatnost
* Čtení ve výkresové dokumentaci
* Manuální zručnost
* Pečlivost
* 25 dní dovolené
* Závodní stravování
* Měsíční / kvartální / roční bonusy
* Zkrácená pracovní doba
* Příspěvek na stravování
* Vzdělávací kurzy a školení
* Firemní akce
* Slevy na firemní produkty
* Nadstandardní lékařská péče
* Výroční prémie
* Podíl ze zisku společnosti
* Stabilní společnost
* Individuální přístup
* Přátelské prostředí
* Pracovní oblečení
* Parkování
* Lokalitu: okres Kroměříž
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.