- 45 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáte pracovní uplatnění na pozici mzdové účetní v Brně? Máte praxi v oblasti zpracování mzdové agendy společnosti? Jste pečlivá, zodpovědná a samostatná osobnost? Pak hledáme právě Vás!
MOŽNOST HOMEOFFICE!
* Zpracování mzdových podkladů pro cca 250 zaměstnanců
* Výpočet srážek, náhrad ze mzdy; pojistného na zdr. a soc. pojištění; zálohy na daň z příjmů
* Zpracování mzdových listů, ročního vyúčtování daně, ELDP
* Zástup hlavní účetní
* Tvorba pracovních smluv, mzdových výměrů
* Evidence docházky, BOZP, školení řidičů, lékařské prohlídky,
* Komunikace se státními institucemi
* Podpora personálního řízení
* SŠ/VŠ ekonomického směru výhodou
* Praxi z pozice mzdové účetní
* Zkušenost se zpracováním mzdové agendy společnosti
* Ovládání některého z účetních SW
* Dobrá znalost MS Office
* AJ mírně pokročilá úroveň
* Pečlivost, zodpovědnost, samostatnost
* Příjemné vystupování
* 25 dní volna
* Možnost homeoffice
* Fajn kolektiv a příjemné prostředí
* Spoustu bonusů a benefitů
* Stravenky
* Vzdělávací kurzy – jazyky, odborné
* 13. plat
* Flexibilní pracovní doba
* místo výkonu práce: Brno - Slatina

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.