- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáš práci, kde to pěkně odsýpá, každý den je trochu jiný a zároveň se můžeš rychle vypracovat? Pokud tě baví komunikace, organizace a máš chuť se učit, tahle role je pro tebe jako dělaná.
Stačí, když se domluvíš anglickým nebo německým jazykem na úrovni B1 a vše ostatní Tě zaučíme. :-)
Tvojí náplní práce bude:
- Plánovat denní trasy kamionů tak, aby byly co nejefektivnější a splnily požadavky zákazníků.
- Přidělovat řidičům konkrétní zakázky a průběžně upravovat plán podle aktuální situace na silnicích či ve skladu.
- Sledovat pohyb vozidel v systému a operativně reagovat na zpoždění, komplikace nebo změny v nakládkách.
- Komunikovat s řidiči během celé směny a poskytovat jim potřebné informace i podporu.
- Minimálně SŠ vzdělání (ideálně logistického směru, ale není podmínkou)
- Praxe v dispečinku nebo logistice výhodou
- Komunikativní anglický nebo německý jazyk na úrovni alespoň b1
- Základní schopnost práce s počítačem (MS Office, e-maily, interní systémy tě naučíme)
- Ochota pracovat na 2 směny
- 20 dní dovolené
- Sick day
- Vánoční prémie až do výše 13. mzdy
- Příspěvek na dopravu až 2000 Kč
- Stravenkový paušál 2000 Kč/měsíc
- Příspěvek na penzijní pojištění
- Jazyková výuka
- Služební telefon dle výběru (iphone nebo android)

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.