Store Assistant LEVIS Palladium - POLOVIČNÍ ÚVAZEK

Nové Město, Praha

O nás

Levi Strauss Praha, spol. s r.o.

Levi´s je legendární značka, která je na trhu již více než 160 let a má prodejny ve více než 110 zemích světa.

Hrdě patříme mezi pět největších světových oděvních společností!

Ve společnosti Levi Strauss & Co. můžete být sami sebou – a být součástí něčeho většího. Jsme společnost lidí, kteří si rádi razí vlastní cestu. Místo soutěžení spolupracujeme. U nás je spousta prostoru pro to, abyste se zde prosadili. Pojďte s námi pracovat a nosit to, co máte rádi.

O nás

Levi´s je legendární značka, která je na trhu již více než 160 let a má prodejny ve více než 110 zemích světa. Hrdě patříme mezi pět největších světových oděvních společností! Líbí se ti naše produkty a baví tě věnovat se zákazníkům? Pojď k nám pracovat jako Sales Stylist!

Co od Vás očekáváme:

• Zajistit vysokou úroveň zákaznického servisu a mít proaktivní přístup

• Udržovat standardy prezentace produktů

• Růst a rozvíjet se s legendární značkou

• Úspěšná pracovní zkušenost jako pokladní / prodejní poradce min. 6 měsíců

• Otevřenost novým nápadům, schopnost pracovat na více úkolech současně

• Plynulá znalost českého jazyka, základy angličtiny

Co Vám můžeme nabídnout:

• Odborné zaškolení samozřejmostí

• Transparentní kariérní příležitosti v rámci celé republiky

• 8x ročně uniformy nejnovějších trendů, slevy na všechny produkty společnosti 40%

• Měsíční bonus 10% mzdy při splnění prodejního plánu

• Stravenky v hodnotě 120 Kč plně hrazené zaměstnavatelem / Flexi pass v hodněte 500 Kč/měsíc

• Životní připojištění / Wellness vouchery

• Placené přestávky v práci

• 16 terapeutických sezení ročně zdarma

• Flexibilní směny

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Slevy na firemní zboží
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Sídlo firmy

Levi Strauss Praha, spol. s r.o.
Perlová 371/5
110 00 Praha

IČO: 49616757
Datová schránka: 6m5idmk
Další informace:
GPS: 50.084613,14.424511,
S-JTSK: -742841.60 -1043475.39, RUIAN: 21719055

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.