- 42 000 – 57 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Vracíte se na pracovní trh a hledáte novou příležitost, kde zúročit své znalosti v oblasti účetnictví?
Máte vysokoškolské vzdělání v tomto oboru a preferujete práci na poloviční úvazek přímo v Brně? Pokud Vás láká příležitost pracovat v renomované účetní kanceláři s přátelskou atmosférou, jste tím pravým člověkem pro nás!
Pošlete nám Váš životopis k posouzení a staňte se součástí malé, ale dynamické firmy!
ÚČETNÍ – POLOVIČNÍ ÚVAZEK
* Účtování dokladů
* Zpracování DPH, KH, SH
* Vyhotovení DPPO, DPFO atd.
* VŠ vzdělání se zaměřením na účetnictví a daně
* Český jazyk na úrovni rodilého mluvčího podmínkou
* Bydliště v Brně a blízkém okolí podmínkou
* Zápal pro obor a zodpovědnost
* Zázemí společnosti s více než 20letou tradicí
* Možnost polovičního úvazku na HPP
* Po zapracování možnost přejít na plný úvazek
* Pracovní doba dle domluvy
* Odborné zaškolení
* Seriózní, a především vstřícná komunikace
* Nástup možný dle domluvy
* Pozice je vhodná i pro maminky po mateřské/rodičovské dovolené
* Místo pracoviště: Brno – střed
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.