- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Moderní výrobní společnost se zajímavými benefity
* Servis elektro zařízení u elektrobusů (garanční opravy)
* Diagnostika, výměna, popřípadě objednání potřebných součástek pro opravu
* Komunikace se zákazníky a následná administrativa
* Spolupráce s týmem zajišťující předání opraveného vozidla
* Dokončené SŠ vzdělání s maturitou v oboru elektro – velkou výhodou je zaměření na elektroniku ve vozidlech
* Prokazatelné zkušenosti v elektrotechnice – pokud jste opravovali elektroniku v kamionech nebo osobních vozech, jeste pro nás ideální člověk
* Vyhlášku č. 50/1978 Sb, paragraf 6, dnes NV 194/2022 Sb – podmínkou (může být i neplatná, bude zajištěno obnovení)
* Znalost anglického jazyka – občas budete komunikovat se zahraničním zákaznikem (postačí, když zvládnete obsluhovat překladač)
* Manuální zručnost, komunikativnost
* ŘP sk. B
* Finanční ohodnocení dle dosavadních zkušeností
* Práci na jednu směnu od pondělí do pátku s volnými víkendy
* Motivující náborový bonus
* 5 týdnů dovolené
* Zaškolení
* Dotované stravování
* Bonusy
* Lokalita: Praha

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.