- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Společnost Triangle Recruitment CZ s.r.o. byla založena v roce 2008 a je dceřinou společností firmy Triangle Recruitment Ltd., která vznikla v Anglii v roce 1995.
Jsme mezinárodní personální agentura, která firmám nalezne kvalitní zaměstnance a Vám, kteří nemáte práci, najde nové zaměstnání. Naše společnost Triangle nabízí komplexní personální služby. Hledáte práci, nebo nové zaměstnance? Obraťte se na odborníka, kterým Triangle v personální oblasti určitě je!
Staňte se součástí stabilní výrobní společnosti, kde plánování výroby skutečně hýbe celým provozem. Do našeho týmu hledáme spolehlivého a systematického kolegu/kolegyni, který/á dokáže udržet výrobu pod kontrolou.
Sestavování a průběžná aktualizace výrobního plánu pro svěřené oddělení.
Řízení priorit ve výrobním plánu a operativní plánování urgentních zakázek.
Uvolňování zakázek do výroby pouze po ověření dostupnosti všech potřebných komponent.
Včasné hlášení chybějícího materiálu kolegům z materiálového plánování dle interních pravidel.
Denní dohled nad stavem zakázek a skladovou dostupností pro zajištění plynulého chodu výroby.
Aktivní spolupráce s logistikou, skladem, výrobou, techniky a dalšími odděleními.
Správa a úprava kmenových dat v systému SAP – technologie, pracovní instrukce, časy, alokace apod.
Praxi ve výrobním prostředí alespoň 1 rok.
Zkušenost s plánováním výroby výhodou, nikoli podmínkou.
Skvělé organizační schopnosti a efektivní práce s časem i prioritami.
Dobrá orientace v Excelu (kontingenční tabulky, funkce).
Zkušenosti s ERP systémy – SAP je velké plus.
Komunikační schopnosti - AJ minimálně na úrovni B1, týmový duch a důraz na spolupráci.
Pečlivost, zodpovědnost a proaktivní přístup.
Nadstandardní finanční ohodnocení.
Dlouhodobá spolupráce na hlavní pracovní poměr – smlouva na dobu neurčitou (4měsíční zkušební doba).
Možnost kariérního posunu a profesního rozvoje.
Flexibilní pracovní doba.
5 týdnů dovolené.
Příspěvek na dovolenou (25 % z hrubé mzdy).
Příspěvek na Vánoce (25 % z hrubé mzdy).
Dotované stravování (strava zdarma).
Roční bonus závislý na výsledcích firmy.
Odměna za odpracovaná léta (bonus za senioritu).
Volnočasové benefity – Cafeteria nebo Multisport karta v hodnotě 6.000 Kč/rok.
Příspěvek na dopravu – 3 Kč/km (1 cesta denně).

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.