- 37 000 – 42 000 Kč
- Plný úvazek

Společnost Triangle Recruitment CZ s.r.o. byla založena v roce 2008 a je dceřinou společností firmy Triangle Recruitment Ltd., která vznikla v Anglii v roce 1995.
Jsme mezinárodní personální agentura, která firmám nalezne kvalitní zaměstnance a Vám, kteří nemáte práci, najde nové zaměstnání. Naše společnost Triangle nabízí komplexní personální služby. Hledáte práci, nebo nové zaměstnance? Obraťte se na odborníka, kterým Triangle v personální oblasti určitě je!
Výrobní závod, mezinárodní automotive společnost, samostatná role, zastřešení IT systémů a technologií závodu, komunikativní znalost Aj.
- zodpovědnost za správu a údržbu IT systémů závodu
- podpora koncových uživatelů, každodenní podpora výroby – servery, tiskárny, skenery
- řešení IT incidentů ve výrobním provozu, komunikace a spolupráce s partnery a širším týmem
- správa HW/SW – pořízení, evidence, instalace, aktualizace, správa přístupových práv
- spolupráce na implementaci nových IT systémů ve spolupráci s korporátním IT oddělením
- SŠ či VŠ vzdělání nejlépe v IT, alespoň 2 roky praxe v oboru
- pokročilá znalost HW/SW, sítí a IT podpory
- komunikativní znalost Aj (B1)
- HPP na dobu neurčitou
- možnost profesního růstu, rozvoje a dalšího vzdělávání (odborné a jazykové kurzy)
- finanční odměny, 13. mzdu
- stravenkový paušál 55,- Kč/den
- penzijní připojištění 800,- Kč/měsíc (po 1. roce)
- 5 týdnů dovolené

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.