Sociální pracovník - BARÁK nízkoprahový klub

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Třebíč
Firma Diecézní charita Brno
Kategorie Zdravotnictví, farmacie a sociální služby, Sociální pracovník / pracovnice
Min. vzdělání Vyšší odborné
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2)
Hrubá mzda 33.600 Kč

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Diecézní charita Brno

O nás

Posláním služby NZDM BARÁK je vyhledávat a bezplatně podporovat mladé lidi, kteří si aktuálně neví rady s řešením své obtížné situace anebo u nich takováto situace může nastat, těm, kteří tráví svůj čas způsobem, který je vede do konfliktu se společností, těm, kteří nechtějí navštěvovat běžné instituce apod. Společně s nimi pak vytváříme bezpečný prostor, ve kterém se mohou realizovat, sdílet své starosti a najít odbornou pomoc, přičemž usilujeme o maximální zapojení mladého člověka do řešení jeho stávající obtížné situace.

Náplň práce:

Pracovní náplní nabízené pozice je kontaktní práce s dětmi, mládeží a mladými dospělými od 9 do 26 let. Podpora klientů v nepříznivé sociální situaci se zaměřením na tyto oblasti: škola, rodina, volný čas, vrstevnické a partnerské vztahy, návykové látky a chování, konfliktní chování, práce a finance, zdraví, sociální zdatnost, osobnostní zralost. Podílení se na přípravě a realizaci volnočasových a sociálně aktivizačních činností. V rámci terénní práce také aktivní vyhledávání potenciálních klientů – tj. rizikové mládeže.

Co od Vás očekáváme:

- dokončené vysokoškolské studium (min. Bc., DiS.) sociálního, příp. humanitního zaměření (např.    sociální práce, sociální pedagogika)
- praxe v oboru min. 2 roky
- splnění podmínek pro výkon činnosti sociálního pracovníka dle zákona 108/2006 Sb. O                    sociálních  službách (očkování proti žloutence typu B, zdravotní způsobilost)
- znalost Standardů kvality sociálních služeb
- ochota pracovat v odpoledních hodinách (3x týdně do 18hod.)
- zájem o práci s dětmi a mládeží
- respekt k hodnotám organizace
- řidičský průkaz sk. B
- věk min. 21 let
- schopnost pracovat samostatně i v týmu
- kreativita, umění improvizovat, empatie
- znalost uživatelské práce na PC
- trestní bezúhonnost a zdravotní způsobilost

Co Vám můžeme nabídnout:

- práci na hlavní pracovní poměr – 1,0 úvazek s možným nástupem od 1. 8. 2023 nebo dle dohody    dříve
- platové ohodnocení v závislosti na praxi a dosaženém vzdělání
- 5 týdnů dovolené
- stravenky
- finanční odměny při pracovním jubileu
- zvýhodněné ceny volání pro zaměstnance a jeho rodinu
- teambuilding
- možnost dalšího vzdělávání a práce pod supervizí
- zajímavá a kreativní práce v mladém kolektivu
- duchovní podpora v případě zájmu

Benefity

  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Holešovice, Praha
  • Mgr. Dan Kazda
  • 54 100 – 62 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
Zveřejněno: 7. července
  • Holešovice, Praha
  • Mgr. Dan Kazda
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Sickdays
  • Kariérní růst
  • Pružná pracovní doba
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
Zveřejněno: 7. července
  • Šenov u Nového Jičína
  • Michaela Hamplová, DiS.
  • 24 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
Zveřejněno: 7. července
  • Dolní Měcholupy, Praha
  • Karolína Korsesková
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Přátelské prostředí
  • ...
Zveřejněno: 7. července
  • Plzeň
  • personalista
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Lékařská péče
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Parkoviště
Zveřejněno: 7. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

AJ Bor činnost EU hlavní hodnocení chování IT kvality Luže měření Most možnost náplň práce NDA odměny ohodnocení partner plat plnění podpora pozice práce pracovní pracovní poměr pracovník praxe pro zaměstnance sociální pracovník společnost stravenky studium teambuilding úvazek volno výkon vzdělání vzdělávání vztahy zdraví zdravotní znalost bar bezpečný činnosti dar díl dohody dovolené finance finanční klub kolektiv konflikt kontakt kov kreativita kreativní náplň oblast oblasti obor odbor organizace osobnost PC pedagog pedagogika platové ohodnocení poměr pomoc PR práce s dětmi případ riziko rok řešení řidič sdílet schopnost situace služby sociální standard škola terénní terénní práce tým uživatel vztah zájem zdravotní způsobilost způsobilost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena