| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
| Lokalita | Brandýs nad Labem-Stará Boleslav |
| Firma | HR Direct s.r.o. |
| Kategorie | Strojírenství a automobilový průmysl |
| Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
| Hrubá mzda | 50.000 – 80.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Naším klientem je nadnárodní automotive společnost působící na Brandýsku, která do svých řad hledá posilu do kvality na nové projekty.
Co vás čeká?
Stanete se součástí týmu pro nové projekty a budete se podílet na jejich rozjezdu zhlediska kvality.
Odpovědnost za úspěšné schválení nových či změněných výrobků a procesů zákazníkem (PPAP, PPF….).
Odpovědnost za kvalitu výrobních procesů souvisejících se zavedenou změnou
Revalidace PPAPů dle požadavků zákazníka.
Kontrola před-sériových vzorků/ výrobků před jejich odesláním zákazníkům.
Co byste měl/a mít a znát?
Praxi na oddělení kvality (Pre-Serial) v automotive min. 2 roky.
SŠ/VŠ vzdělání technického směru (požadována znalost čtení výkresové dokumentace).
Znalost AJ či NJ na úrovni B2 podmínkou (komunikace se zákazníky).
Uživatelskou znalost práce na PC: MS Excel, Word, Powerpoint.
Výhodou: interní auditor / technik kvality, MSA, FMEA, 8D, VDA 2, znalost SAP.
ŘP sk. B.
Co vám můžeme nabídnou?
Pružnou pracovní dobu (pevné jádro 9:00 – 14:30 hod).
Zkrácenou pracovní dobu na 37,5 hod./týden.
Dotované závodní stravování.
Příspěvek na penzijní připojištění 700 Kč/měsíc.
Příspěvek do cafeteria systému 700 Kč/měsíc.
Roční bonus 18.000,– Kč.
5 týdnů dovolené.
Dovolená navíc
Finanční bonusy / prémie
Kariérní růst
Firemní akce
Pružná pracovní doba
Kafetérie
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření / pojištění
Přátelské prostředí
Závodní stravování
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Stane se to velkému množství zaměstnanců – musíte k lékaři, který nemá volno brzy ráno nebo pozdě večer, musíte tedy lékaře navštívit ve své pracovní době. Ukážeme vám, co říká zákoník práce na téma návštěva lékaře v pracovní době. Zákoník práce a propustka k lékaři? Věděli jste, že zákoník práce nezná pojem propustka k lékaři? Abyste věděli o propustkách všechno, ukážeme vám, co by měla propustka k lékaři obsahovat.
Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.
Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
