- 30 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s řízením kvality ve výrobní společnosti? Domluvíte se anglicky? Rádi byste se dále rozvíjeli v předsériové kvalitě a uvítáte 2-3 dny v týdnu home-office?
Pak neváhejte a zašlete mi své CV v českém i anglickém jazyce.
Nadnárodní inovativní automotive společnost hledá posilu do týmu na pozici:
INŽENÝR KVALITY - PŘEDSÉRIE A VÝVOJ
* Řízení procesů v rámci vývoje nového produktu
* Spolupráce v týmu plánování kvality a s vývojem
* Komunikace s mezinárodními zákazníky a s dodavateli
* Zodpovědnost za podklady pro plánování kvality a vzorkování
* Vypracování validačních plánů
* Zpracování požadavků zákazníka a jejich implementace do interních specifikací
* SŠ/VŠ technického směru
* Anglický jazyk na pokročilé úrovni (denní využití)
* Základní znalost německého jazyku výhodou
* Praxi na obdobné pozici v automotive společnosti - výhodou
* Znalost metodik kvality a zákaznických portálů
* Samostatnost, pečlivost, flexibilita
* 13. plat
* 1 týden dovolené navíc
* 3 dny v týdnu home office
* Stravenky
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Multisport karta
* Vzdělávací kurzy
* Nástup: IHNED nebo dle domluvy
* Místo výkonu práce: Praha

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.