- 40 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Hledáme spolehlivého vedoucího skladu pro provoz skladu v Praze.
Jaká bude Vaše náplň práce:
Zajištění plnění stanovených cílů a kvalitativních ukazatelů
Pravidelný reporting definovaných ukazatelů a statistik
Řešení nestandardních situací
Odpovědnost za pořádek ve skladu
Zpracovávání hodnocení podřízených zaměstnanců
Řešení denních provozních situací
Aktivně se podílet na procesu trvalého zlepšování
Spolupráce s ostatními oddělením
PRÁCE V NOČNÍM PROVOZU
Potřebné předpoklady:
SŠ vzdělání
Zkušenosti na vedoucí pozici v logistice
Zkušenost s vedením a motivací týmu
Přátelské vystupování, komunikativnost
Pracovitost a zápal pro věc
Odolnost vůči stresu, logické uvažování
Vysokou míru odpovědnosti a samostatnosti
Znalost projektového řízení výhodou
Znalost Microsoft Office (Excel na dobré úrovni)
Výhodou:
Zázemí rozvíjející se firmy
Možnost získávání cenných zkušeností a praxe
Možnost uplatňovat své zkušenosti, nápady a znalosti
Dobré finanční ohodnocení závislé na Vašem výkonu
Práci v přátelském kolektivu
Zaměstnanecké výhody (slevy na nákup zboží, jazykové kurzy, karta multisport benefit, příspěvky na obědy, atd.)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.